Στο 60% η «ευελιξία» στις νέες συμβάσεις

Με το κύμα των απολύσεων στον Τουρισμό (Εστίαση και καταλύματα) να συνεχίζεται και τις προσλήψεις στον κλάδο της Εκπαίδευσης στις αρχές της σχολικής χρονιάς να το αντισταθμίζουν, το ισοζύγιο προσλήψεων - αποχωρήσεων για τον μήνα Σεπτέμβρη καταγράφηκε οριακά θετικό κατά 6.556 θέσεις εργασίας. Σύμφωνα με τα στοιχεία του συστήματος «Εργάνη», οι αναγγελίες προσλήψεων ανήλθαν σε 271.872 και οι αποχωρήσεις σε 265.316, από τις οποίες οι 153.065 αφορούσαν απολύσεις και λήξη συμβάσεων ορισμένου χρόνου.

Το θετικό ισοζύγιο του Σεπτέμβρη έρχεται μετά από δύο συνεχόμενους μήνες με αρνητικό ισοζύγιο (-8.610 τον Ιούλη και -7.748 τον Αύγουστο), ενώ είναι χαμηλότερο από το ισοζύγιο που καταγράφηκε τον αντίστοιχο περσινό μήνα (+17.128 τον Σεπτέμβρη του 2017).

Από τις νέες συμβάσεις του Σεπτέμβρη μόνο το 40,98% (111.156 συμβάσεις) αφορά πλήρη απασχόληση, ενώ το 47,66% (129.587 συμβάσεις) είναι θέσεις μερικής απασχόλησης και το 11,45%(31.129 συμβάσεις) θέσεις εκ περιτροπής εργασίας.

Αντίστοιχη είναι η εικόνα για το πρώτο 9μηνο του έτους (Γενάρης - Σεπτέμβρης). Συγκεκριμένα, οι 833.250 (40,49%) ήταν θέσεις μερικής απασχόλησης και οι 257.859 (12,53%) αφορούσαν εκ περιτροπής εργασία, ενώ μόνο οι 966.808 (46,98%) αφορούσαν θέσεις πλήρους απασχόλησης.

Την «πρωτιά» στις απολύσεις το Σεπτέμβρη κατέχει, όπως και τον Αύγουστο, ο κλάδος της Εστίασης (-34.580 θέσεις εργασίας), ενώ ακολουθούν τα καταλύματα (-20.516 θέσεις). Το μεγαλύτερο με διαφορά θετικό ισοζύγιο καταγράφεται στην Εκπαίδευση (+55.773 θέσεις εργασίας).

Για έναν ακόμα μήνα οι ηλικίες από 15 έως 24 ετών ξεχωρίζουν για το αρνητικό ισοζύγιο (-22.606 θέσεις εργασίας), καθώς οι αυξημένες προσλήψεις στις αρχές της τουριστικής σεζόν, λόγω της «προτίμησης» των εργοδοτών στον «υποκατώτατο» μισθό αλλά και το καθεστώς της «μαθητείας», δίνουν τώρα τη θέση τους στις απολύσεις...

Προηγούμενο άρθρο

ΓΙΑ ΤΟ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟ ΘΕΡΜΑΝΣΗΣ

Επόμενο άρθρο

Δύσκολος χειμώνας με «τσουχτερές» αυξήσεις