ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΓΩΝΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟΝ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟ: ΤΟ ΔΩΡΟ ΔΕΝ ΧΑΡΙΖΕΤΑΙ!

Την ώρα που ο μισθός δεν φτάνει ούτε στα μισά του μήνα από την ακρίβεια , πολλοί συνάδελφοι καλούμαστε να επιστρέψουμε το Δώρο Χριστουγέννων με αποτέλεσμα να χάνουμε έναν ολόκληρο μισθό.

Το Δώρο αποτελεί κατάκτηση των εργαζομένων και δεν είναι χάρη κανενός . Δεν έχουμε δικαίωμα να το πετάξουμε στο καλάθι των αχρήστων.

Κανένας εργαζόμενος να μην ανεχτεί από τους εργοδότες ότι:

"Εδώ δεν δίνουμε δώρα". Το δώρο δεν είναι οικειοθελής παραχώρηση, είναι υποχρέωση του κάθε εργοδότη.

"Δεν ήταν στη συμφωνία μας και πρέπει να μου το επιστρέψεις". Είναι άκυρη η οποιαδήποτε συμφωνία μπορεί να επικαλείται για παραίτηση από την αξίωση καταβολής του.

Πλησιάζουν οι γιορτές των Χριστουγέννων η διορία για την καταβολή του δώρου είναι η 21/12. Πρέπει να γίνει σαφές πως το δώρο Χριστουγέννων δεν αποτελεί χάρη που μας κάνει ο εργοδότης αλλά κομμάτι του μισθού μας. Λεφτά που τα έχουμε δουλέψει με το παραπάνω, ειδικά φέτος σ’ αυτές τις ιδιαίτερες συνθήκες και δεν θα επιτρέψουμε σε κανέναν να του βάλει χέρι. Κάθε εργαζόμενος που δεν θα λάβει το δώρο μέχρι τις 21 Δεκέμβρη, να το αναφέρει στο Συνδικάτο και μαζί να διεκδικήσουμε την καταβολή του. Κανένας μόνος του!

Ενημερωτικό σημείωμα σχετικά με το Δώρο Χριστουγέννων:

Όλοι οι μισθωτοί του ιδιωτικού τομέα που αμείβονται με μισθό ή ημερομίσθιο, δικαιούνται, από τους πάσης φύσεως εργοδότες τους, Δώρο Χριστουγέννων.

Το Δώρο Χριστουγέννων, όπως και το Δώρο Πάσχα και το Επίδομα Αδείας, δεν επιτρέπεται σε καμία περίπτωση να καταβληθούν σε είδος, αλλά μόνο σε χρήμα.

Η καταβολή του Δώρου Χριστουγέννων πρέπει να γίνει το αργότερο έως τις 21/12.

Όλοι οι μισθωτοί που εργάστηκαν από τις 1 Μάϊου μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου δικαιούνται ολόκληρο το δώρο που είναι ίσο με ένα μηνιαίο μισθό για τους αμειβόμενους με μισθό και με 25 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με ημερομίσθιο.

Για όσους εργαζόμενους δεν εργάστηκαν ολόκληρο το παραπάνω διάστημα το δώρο αντιστοιχεί στην ανάλογη χρονική διάρκεια. Σε αυτήν την περίπτωση το δώρο Χριστουγέννων υπολογίζεται ως εξής: 2/25 του μηνιαίου μισθού ή 2 ημερομίσθια -ανάλογα με το πώς αμείβονται- για κάθε 19 ημερολογιακές ημέρες διάρκειας της εργασιακής σχέσης.Ακόμα και οι μισθωτοί που εργάστηκαν χρονικό διάστημα μικρότερο των 19 ημερών δικαιούνται ανάλογο κλάσμα του δώρου.

Η καταβολή του Δώρου Χριστουγέννων σχετίζεται και με τα ένσημα που κολλάμε. Αν δηλαδή είναι λιγότερα τότε θα μας καταβληθεί ανάλογο ποσό.

Συνάδελφοι , τώρα χρειάζεται να γίνουμε μια γροθιά . Δεν θα γίνουμε εμείς οι δούλοι του 21ου αιώνα . Σε δύσκολη θέση βρίσκονται και πολλοί μικροί καταστηματάρχες που χτυπιούνται από το φορολογικό νομοσχέδιο της  κυβέρνησης . Όμως το πρόβλημα δεν είναι ο εργαζόμενος αλλά η αντιλαϊκή πολιτική που χτυπάει εργαζόμενους και μικρομαγαζάτορες για λογαριασμό των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων.

ΚΑΝΕΝΑΣ ΜΟΝΟΣ!     ΟΡΓΑΝΩΣΟΥ ΣΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ ΣΟΥ!

Σχόλια

• Δεν υπάρχουν σχόλια για αυτό το άρθρο.

Δεν σας επιτρέπεται η υποβολή σχολίων. Παρακαλούμε συνδεθείτε.

Προηγούμενο άρθρο

Αναβολή της συζήτησης των δημοτικών τελών ζητά ο Θεόφιλος Κορωνάς

Επόμενο άρθρο

Ορκίστηκαν ο Δήμαρχος Βέροιας και οι νέοι Δημοτικοί και Τοπικοί Σύμβουλοι